Czy kiedykolwiek myślałeś o tym, ile może zarobić kurier w InPost? To fascynująca profesja, która w odpowiednich warunkach może oferować naprawdę satysfakcjonujące wynagrodzenie, zwłaszcza w czasie intensywnych okresów pracy. Dowiedz się, jakie stawki obowiązują kurierów oraz w jaki sposób mogą się one zmieniać w zależności od pory roku i miejsca, w którym pracują.
Ile zarabia kurier InPost?
Zarobki kuriera zatrudnionego w InPost kształtują się w przedziale od 2500 do 3500 zł netto miesięcznie, w zależności od umowy o pracę. Ostateczna wysokość wynagrodzenia jest uzależniona od liczby dostarczanych paczek. W okresach intensywnej pracy, takich jak przedświąteczny czas Bożego Narodzenia, kurierzy mają szansę na znaczne zwiększenie dochodów – nawet o 60% więcej, dzięki większej liczbie zleceń.
Ci, którzy decydują się na prowadzenie własnej działalności gospodarczej w tej branży, mogą liczyć na jeszcze wyższe zarobki, które wahają się od 6000 do 12000 zł brutto miesięcznie. Wynagrodzenia oferowane przez InPost są konkurencyjne, zwłaszcza w porównaniu do średniego wynagrodzenia w tej profesji w Polsce, które wynosi około 5190 zł brutto.
Elastyczny czas pracy oraz możliwość zwiększenia dochodów w sezonach wzmożonego zapotrzebowania czynią pracę kuriera w InPost interesującą propozycją dla osób poszukujących zatrudnienia w sektorze logistycznym.
Ile zarabia kurier w porównaniu do kurierów DPD i DHL?
Wynagrodzenia kurierów w Polsce, w tym pracowników InPost, są na zbliżonym poziomie do tych oferowanych przez firmy takie jak DPD i DHL. Kurierzy zatrudnieni w InPost mogą liczyć na pensje w przedziale od 3500 do 6000 zł brutto miesięcznie, co jest porównywalne z ofertami DPD i DHL. Warto jednak podkreślić, że kurierzy prowadzący własną działalność gospodarczą mają szansę na znacznie wyższe dochody, które mogą wynosić od 7000 do 12000 zł brutto miesięcznie, co czyni te zarobki konkurencyjnymi na tle innych firm kurierskich.
Z kolei w Niemczech średnie wynagrodzenie kurierów oscyluje wokół 9000 zł brutto, a w Anglii wynosi blisko 8000 zł brutto. Te różnice w wynagrodzeniach odzwierciedlają istotne zróżnicowanie płac w zależności od lokalizacji, co jest kluczowym czynnikiem przy porównywaniu zarobków w różnych krajach.
Wynagrodzenia kurierów w InPost są porównywalne z tymi w DPD i DHL, a ci, którzy prowadzą własną działalność, mają możliwość uzyskania wyższych dochodów. Zauważalny jest również fakt, że zarobki w Niemczech i Anglii są generalnie wyższe niż w Polsce.
Ile zarabia kurier w 2025 roku – jakie są najnowsze dane?
W 2025 roku, średnie miesięczne wynagrodzenie kuriera zatrudnionego na etacie oscyluje między 4100 a 6100 zł brutto. To znaczący postęp w porównaniu do wcześniejszych lat, co podkreśla rosnącą wartość tej profesji w branży kurierskiej. Warto jednak zauważyć, że wysokość pensji może się różnić w zależności od:
- doświadczenia,
- miejsca pracy,
- liczby zrealizowanych zleceń.
Kurierzy prowadzący własną działalność gospodarczą mają szansę na znacznie wyższe zarobki, sięgające od 12000 do 25000 zł brutto miesięcznie. Taka różnica w dochodach wynika z większej swobody w organizacji pracy oraz możliwości przyjmowania większej liczby zleceń. W tym przypadku wynagrodzenie zależy w dużej mierze od:
- efektywności,
- umiejętności zarządzania czasem kuriera.
Rok 2025 wprowadza istotne zmiany na rynku pracy dla kurierów, co może skusić nowych pracowników do wejścia w tę branżę. Warto również zwrócić uwagę, że wynagrodzenie kuriera często zależy od sezonowości. Przykładowo, w okresach intensywnego zapotrzebowania, takich jak przed świętami, zarobki mogą być jeszcze wyższe, co czyni tę profesję jeszcze bardziej atrakcyjną.
Jakie czynniki wpływają na zarobki kuriera InPost?
Zarobki kuriera w InPost są determinowane przez kilka ważnych aspektów, które mają istotny wpływ na ich wynagrodzenie. Na pierwszym miejscu stoi doświadczenie – kurierzy, którzy zdobyli już pewną wiedzę w tej branży, potrafią skuteczniej planować trasy, co z kolei pozwala im na dostarczanie większej liczby paczek w ciągu dnia. W większych miastach, gdzie zapotrzebowanie na przesyłki jest znacznie wyższe, również zarobki są odpowiednio wyższe. Na przykład w Krakowie kurierzy mają możliwość dostarczenia znacznie większej ilości paczek niż ich koledzy w mniejszych miejscowościach, gdzie dziennie przewożą od 60 do 80 przesyłek.
Kolejnym kluczowym czynnikiem jest lokalizacja pracy. W rejonach o dużym natężeniu zleceń, takich jak centralne dzielnice miast, kurierzy mogą liczyć na wyższe wynagrodzenie. Istotna jest także sezonowość – w okresach wzmożonego zapotrzebowania, na przykład przed świętami, liczba paczek do dostarczenia rośnie, co przekłada się na wyższe dochody. W takich intensywnych momentach zarobki kurierów mogą wzrosnąć nawet o 60% w porównaniu do standardowych stawek.
Jak działa system premiowy i jakie dodatkowe benefity oferuje InPost?
System premiowy w InPost został stworzony z myślą o motywowaniu kurierów do osiągania lepszych rezultatów, co w efekcie przekłada się na wyższe wynagrodzenia. Kurierzy mają szansę na premie za dostarczanie paczek, które przewyższają ustaloną normę, co z kolei zachęca ich do efektywnej pracy. Dodatkowo, nagrody przyznawane są za brak reklamacji oraz pozytywne opinie od klientów, co sprzyja budowaniu trwałych relacji z odbiorcami.
Warto podkreślić, że kurierzy w InPost zajmują się dostarczaniem paczek o wadze do 33 kg. Ta praca wymaga nie tylko dobrej kondycji fizycznej, ale także odpowiedzialności. Osoby zatrudnione jako przewoźnicy, które dysponują własnym samochodem, mogą cieszyć się dodatkowymi korzyściami, co zwiększa ich elastyczność w organizacji czasu pracy.
Oprócz systemu premiowego, InPost proponuje szereg innych udogodnień, które sprawiają, że zatrudnienie staje się jeszcze bardziej atrakcyjne. Wśród tych benefitów znajdziemy:
- prywatną opiekę medyczną,
- karty sportowe,
- dofinansowanie do wakacji.
Takie propozycje mogą znacząco poprawić jakość życia pracowników oraz podnieść ich satysfakcję z wykonywanej pracy.
Wszystkie te aspekty, w połączeniu z konkurencyjnym wynagrodzeniem, czynią pracę w InPost interesującą opcją dla osób poszukujących zatrudnienia w branży logistycznej. Dzięki systemowi premiowemu oraz dodatkowymi benefitami kurierzy mają możliwość osiągania atrakcyjnych zarobków, które mogą znacznie wzrosnąć w okresach większego zapotrzebowania.
Jakie są perspektywy płacowe dla kurierów?
Perspektywy finansowe dla kurierów są naprawdę obiecujące. W branży kurierskiej przewiduje się znaczący wzrost wynagrodzeń. W 2025 roku średnie zarobki kuriera zatrudnionego na etacie mają wynosić od 4100 do 6100 zł brutto miesięcznie, co stanowi istotny postęp w porównaniu do obecnych stawek. Z kolei kurierzy, którzy prowadzą własną działalność gospodarczą, mogą osiągać dochody w przedziale od 12000 do 25000 zł brutto, a to zależy głównie od liczby wykonanych zleceń oraz ponoszonych kosztów.
Wzrost wynagrodzeń jest efektem rosnącego zapotrzebowania na usługi dostawcze. Warto jednak pamiętać, że w sezonie letnim liczba przesyłek może spadać nawet o 20-30%, co wpływa na zarobki kurierów, zwłaszcza tych zatrudnionych na etacie. Z drugiej strony, w okresach intensywnej pracy, takich jak przedświąteczne zamówienia, kurierzy mogą liczyć na znaczny wzrost dochodów.
Coraz większą popularnością cieszy się specjalizacja w dostawach ekspresowych. Kurierzy w tej dziedzinie mogą oczekiwać wyższych wynagrodzeń, co poprawia ich sytuację finansową. Wzrost płac oraz elastyczność zatrudnienia sprawiają, że praca kuriera staje się coraz bardziej atrakcyjna dla osób poszukujących stabilności w branży logistycznej.
Jakie są zarobki kuriera na etacie?
Zarobki kuriera w firmie InPost są obecnie naprawdę korzystne, osiągając przedział od 4100 do 6100 zł brutto miesięcznie. To istotny wzrost w porównaniu do poprzednich lat, co pokazuje rosnące zapotrzebowanie na usługi kurierskie oraz stabilność, jaką zapewnia zatrudnienie na etacie. Warto jednak zaznaczyć, że wynagrodzenie kuriera zależy od:
- doświadczenia,
- efektywności,
- liczby dostarczonych paczek.
Ponadto, kurierzy w InPost mogą cieszyć się dodatkowymi benefitami, takimi jak:
- prywatna opieka medyczna,
- karty sportowe.
Te dodatki sprawiają, że oferta pracy w tej firmie staje się jeszcze bardziej atrakcyjna. W szczególnych okresach, na przykład przed świętami, zarobki mogą wzrosnąć, co dodatkowo podnosi atrakcyjność tego zawodu.
W porównaniu do innych firm kurierskich, takich jak DPD czy DHL, wynagrodzenia w InPost są bardzo konkurencyjne. Dlatego praca kuriera staje się interesującą alternatywą dla tych, którzy poszukują stabilności oraz szans na rozwój w branży logistycznej.
Jakie są zarobki kuriera na własnej działalności?
Kurierzy prowadzący własną działalność gospodarczą mogą liczyć na zarobki w przedziale od 12 000 do 25 000 zł brutto miesięcznie. Taki poziom wynagrodzenia wynika z możliwości elastycznego organizowania pracy oraz przyjmowania większej liczby zleceń. Właściciele firm kurierskich, którzy sprawnie zarządzają trasami i skutecznie obsługują klientów, mają szansę na znaczne zwiększenie swoich dochodów, szczególnie w okresach wzmożonego zapotrzebowania, jak na przykład przed świętami.
Warto zaznaczyć, że wynagrodzenia kurierów różnią się w zależności od lokalizacji. W większych miastach, gdzie zainteresowanie usługami kurierskimi jest znacznie większe, dochody mogą być jeszcze wyższe. Doświadczenie oraz umiejętność planowania tras również odgrywają kluczową rolę w poprawie efektywności pracy, co przekłada się na wyższe wynagrodzenie.
Kurierzy, którzy potrafią dostarczyć większą liczbę paczek w krótszym czasie, mogą liczyć na lepsze zarobki. Dlatego praca w tej branży często okazuje się bardziej opłacalna niż tradycyjne zatrudnienie na etacie. Należy jednak pamiętać, że prowadzenie własnej działalności wiąże się z kosztami, takimi jak eksploatacja pojazdu, które wpływają na ostateczny zysk. Mimo to, potencjał finansowy w tej profesji jest naprawdę znaczący
Jakie są różnice w wynagrodzeniach w różnych firmach kurierskich?
Wynagrodzenia w branży kurierskiej, obejmującej takie firmy jak InPost, DPD czy DHL, są zróżnicowane i uzależnione od wielu czynników. Na wysokość pensji wpływają m.in.:
- forma zatrudnienia,
- miejsce pracy,
- sezonowość.
Kurierzy zatrudnieni na umowę o pracę w InPost mogą liczyć na miesięczne wynagrodzenie w przedziale od 2500 do 3500 zł netto. To stawki porównywalne z tymi, które oferują DPD i DHL.
Osoby prowadzące własną działalność gospodarczą w tej branży często osiągają znacznie wyższe przychody, wahające się od 6000 do 12000 zł brutto miesięcznie. W okresach wzmożonej pracy, na przykład przed świętami, ich zarobki mogą jeszcze bardziej się zwiększyć.
Różnice w wynagrodzeniach wynikają przede wszystkim z liczby przesyłek, które kurierzy są w stanie dostarczyć. Pracując w dużych miastach, mają oni większe szanse na uzyskanie wyższych dochodów. W rejonach o dużym natężeniu zleceń, jak centralne dzielnice, stawki mogą być znacznie lepsze, co pozwala na wzrost wynagrodzenia nawet o 60%
Dla porównania, w Niemczech średnie wynagrodzenie kurierów wynosi blisko 9000 zł brutto, co pokazuje, jak bardzo pensje różnią się w zależności od lokalizacji. Warto zauważyć, że osoby myślące o pracy w tym zawodzie powinny dokładnie rozważyć swoje opcje oraz miejsce zatrudnienia, aby podjąć najlepszą decyzję.
Jakie są prognozy dotyczące zarobków kurierów?
Prognozy wskazują, że wynagrodzenia kurierów w nadchodzących latach mają szansę na znaczny wzrost. Osoby prowadzące własną działalność oraz eksperci w dziedzinie dostaw ekspresowych mogą liczyć na znacznie lepsze zarobki. W 2025 roku średnie wynagrodzenie kuriera zatrudnionego na etacie ma wynosić od 4100 do 6100 zł brutto miesięcznie. Z kolei kurierzy działający na własny rachunek mogą osiągać dochody w przedziale od 12000 do 25000 zł brutto. Taki wzrost jest efektem rosnącego zapotrzebowania na usługi kurierskie oraz problemów związanych z niedoborem pracowników w tej branży.
Interesujący jest fakt, że w okresach zwiększonego zapotrzebowania, na przykład przed świętami, wynagrodzenia kurierów mogą być znacznie wyższe. Z drugiej strony, w sezonie letnim, kiedy liczba przesyłek spada o 20-30%, kurierzy zatrudnieni na etacie mogą zauważyć niższe dochody. Jednak ci, którzy potrafią dostosować swoje usługi do zmieniającego się rynku, zwłaszcza w kontekście dostaw ekspresowych, mogą liczyć na stabilność finansową oraz atrakcyjne wynagrodzenia.
Wzrost zarobków w branży kurierskiej jest również efektem rosnącej konkurencji oraz innowacji w logistyce, które wpływają na efektywność dostaw. Kurierzy, którzy potrafią skutecznie wykorzystywać nowoczesne technologie i optymalizować swoje trasy, mają szansę na jeszcze wyższe dochody. Te prognozy sugerują, że praca kuriera staje się coraz bardziej kusząca, zarówno dla osób szukających zatrudnienia, jak i dla tych, którzy pragną rozwijać własny biznes w tym szybko rozwijającym się sektorze.
Jak doświadczenie i umiejętności wpływają na zarobki kuriera?
Doświadczenie oraz umiejętności mają kluczowe znaczenie dla wysokości zarobków kurierów. Osoby z dłuższym stażem, takie jak Szymon, który od 12 lat działa w tej branży, mogą liczyć na wyższe wynagrodzenie. Dzięki lepszemu opanowaniu sztuki planowania tras, są w stanie dostarczać więcej paczek w krótszym czasie, co przekłada się na ich dochody w porównaniu do mniej doświadczonych kolegów.
Umiejętności interpersonalne również mają spory wpływ na osiągane wyniki. Kurierzy, którzy potrafią budować pozytywne relacje z klientami, często otrzymują dodatkowe premie. Efektywne zarządzanie czasem oraz dobra orientacja w terenie to kolejne atuty, które znacząco wpływają na ich sukces finansowy. Doświadczeni kurierzy potrafią optymalizować swoje trasy, co pozwala im zwiększyć liczbę paczek dostarczanych każdego dnia.
Warto również zauważyć, że w okresach wzmożonej pracy, na przykład przed świętami, kurierzy z większym doświadczeniem mogą liczyć na znaczny wzrost dochodów. To dodatkowo potwierdza, jak istotne są umiejętności i praktyka w tej profesji. W rezultacie, osoby z bogatszym doświadczeniem i rozwiniętymi umiejętnościami osiągają wynagrodzenia znacznie przekraczające średnią w branży, co sprawia, że praca kuriera staje się bardziej atrakcyjna finansowo.
Jak lokalizacja i rejon dostaw wpływają na wynagrodzenie kuriera?
Lokalizacja oraz obszar dostaw znacząco wpływają na wynagrodzenie kurierów. W dużych aglomeracjach, takich jak Warszawa, kurierzy mają możliwość obsługiwania od 100 do 130 przesyłek dziennie. Wysoka liczba zamówień przekłada się na lepsze zarobki, ponieważ w krótszym czasie mogą zrealizować więcej dostaw.
Zupełnie inaczej wygląda sytuacja w mniejszych miejscowościach, gdzie liczba zamówień jest ograniczona, co skutkuje niższymi dochodami. Kurierzy w tych regionach zazwyczaj dostarczają jedynie od 60 do 80 paczek w ciągu dnia, co ogranicza ich potencjalny zysk. Dodatkowo, w małych miejscowościach rzadziej występują okresy wzmożonej pracy, co jeszcze bardziej obniża możliwości zarobkowe.
Duże miasta oferują także lepsze warunki zatrudnienia. Kurierzy mogą liczyć na premie za efektywność, co znacząco wpływa na ich całkowite wynagrodzenie. W trakcie intensywnych okresów, takich jak święta, kurierzy w aglomeracjach często osiągają znacznie wyższe dochody, co czyni tę pracę jeszcze bardziej atrakcyjną.
Warto zauważyć, że lokalizacja oraz obszar dostaw mają także wpływ na koszty życia. Kurierzy pracujący w rejonach o wyższych kosztach życia mogą oczekiwać wyższych stawek, co przyczynia się do wzrostu ich całkowitego wynagrodzenia. W ten sposób lokalizacja i obszar dostaw odgrywają kluczową rolę w kształtowaniu zarobków kurierów, co warto mieć na uwadze, analizując ten zawód.
Jak ilość dostarczonych paczek wpływa na zarobki kuriera?
Liczba paczek, które kurierzy dostarczają, ma ogromne znaczenie dla ich zarobków. W tej branży wynagrodzenie często zależy od ilości zrealizowanych zleceń. Kurierzy, którzy wykonują więcej dostaw, mogą liczyć na wyższe dochody. Szczególnie w okresach zwiększonego zapotrzebowania, jak przed świętami, liczba paczek do dostarczenia może wzrosnąć nawet o 60%, co znacząco wpływa na ich wynagrodzenia.
Zatrudnieni w firmie InPost kurierzy mają obowiązek dostarczyć przynajmniej 50 paczek dziennie, co sprawia, że ich wynagrodzenie ściśle wiąże się z efektywnością. Ci, którzy prowadzą własną działalność, mogą zarobić od 12 000 do 25 000 zł brutto miesięcznie, a ich zarobki także uzależnione są od sezonowości i liczby dostarczonych paczek. W dużych miastach, gdzie popyt na usługi kurierskie jest znacznie wyższy, kurierzy mają większe szanse na dostarczenie większej ilości paczek, co przekłada się na lepsze wynagrodzenie w porównaniu do tych pracujących w mniejszych miejscowościach.
Co więcej, kurierzy, którzy osiągają wyniki przekraczające ustaloną normę, mogą liczyć na dodatkowe premie. Taki system motywacyjny zachęca ich do zwiększania liczby zrealizowanych dostaw. Im więcej paczek dostarczają, tym wyższe stają się ich zarobki. W ten sposób praca kuriera staje się jeszcze bardziej atrakcyjna, zwłaszcza w sezonach o zwiększonym zapotrzebowaniu. Dlatego liczba paczek dostarczonych przez kuriera jest kluczowym czynnikiem wpływającym na wysokość jego wynagrodzenia.
Jak sezonowość i okresy wzmożonej pracy wpływają na wynagrodzenie kuriera?
Sezonowość oraz okresy intensywnej pracy mają znaczący wpływ na dochody kurierów. W szczególności w czasie, gdy zapotrzebowanie na usługi dostawcze rośnie, na przykład przed świętami, liczba paczek do dostarczenia znacznie się zwiększa. W takich momentach kurierzy mogą dostarczyć nawet o 60% więcej przesyłek niż w zwykłych miesiącach, co bezpośrednio przekłada się na ich wyższe wynagrodzenie.
Z drugiej strony, latem sytuacja może się zmienić – liczba przesyłek często spada o 20-30%, co wpływa na dochody kurierów w negatywny sposób. W związku z tym elastyczność i umiejętność dostosowania się do zmieniającego się popytu są niezwykle istotne w tej branży. Ci, którzy potrafią planować trasy i adaptować się do sezonowych fluktuacji w ilości zleceń, mogą liczyć na większe zarobki.
Dodatkowo, w okresach wzmożonej pracy pojawiają się różnorodne premie i bonusy, co czyni pracę kuriera jeszcze bardziej atrakcyjną. Dodatkowe wynagrodzenie może wynikać z:
- większej liczby dostarczanych paczek,
- szybkiej realizacji zleceń.
- Praca w czasach wysokiego zapotrzebowania staje się więc nie tylko bardziej intensywna, ale także bardziej opłacalna, co przyciąga wielu do branży kurierskiej, zwłaszcza w takich momentach.
Jak premie wpływają na całkowite wynagrodzenie kuriera?
Premie mają ogromne znaczenie w systemie wynagrodzeń kurierów, znacząco podnosząc ich dochody. W branży kurierskiej pracownicy mogą liczyć na dodatkowe pieniądze za różnorodne osiągnięcia, takie jak:
- dostarczanie paczek na czas,
- brak reklamacji,
- pozytywne opinie od klientów.
Wysokość premii może sięgać od kilku złotych za każdą paczkę dostarczoną powyżej ustalonej normy, do znacznych kwot w okresach wzmożonej aktywności.
Warto zwrócić uwagę, że w czasach dużego zapotrzebowania, na przykład przed świętami, kurierzy są w stanie dostarczyć nawet o 60% więcej paczek. To z kolei prowadzi do znacznego wzrostu ich wynagrodzenia. System premiowy nie tylko motywuje kurierów do efektywnej pracy, ale także przyczynia się do ich większej satysfakcji z wykonywanego zawodu.
Premie, obok podstawowego wynagrodzenia, stanowią kluczowy element całkowitych dochodów, co sprawia, że praca w tej branży staje się bardziej opłacalna.
Kurierzy, którzy pracują w godzinach szczytu lub w weekendy, również mogą liczyć na dodatkowe wynagrodzenie, co further zwiększa ich miesięczne zarobki. Dodatki i premie są więc integralną częścią wynagrodzenia kuriera. W połączeniu z podstawowym wynagrodzeniem, znacznie podnoszą atrakcyjność tego zawodu.
Dzięki elastycznemu systemowi premiowemu, kurierzy mają możliwość znacznego zwiększenia swoich dochodów, co sprawia, że ich praca staje się nie tylko bardziej motywująca, ale także korzystna finansowo.
Jakie są prognozy wzrostu zarobków w branży kurierskiej?
Prognozy dotyczące wynagrodzeń w sektorze kurierskim zapowiadają znaczące zmiany w najbliższych latach. Eksperci przewidują, że płace kurierów będą rosły, co jest efektem rosnącego zapotrzebowania na usługi dostawcze, szczególnie w dynamicznie rozwijającym się rynku e-commerce. W 2025 roku średnie wynagrodzenie kuriera zatrudnionego na etacie może wynosić od 4100 do 6100 zł brutto miesięcznie, co stanowi znaczący skok w porównaniu do obecnych stawek.
Kurierzy prowadzący własną działalność gospodarczą mogą liczyć na jeszcze bardziej atrakcyjne dochody, które sięgają od 12000 do 25000 zł brutto miesięcznie. Taki wzrost jest spowodowany nie tylko narastającą konkurencją w branży, ale również brakiem wykwalifikowanych pracowników, co zmusza firmy do oferowania lepszych warunków płacowych. Warto zaznaczyć, że sezonowość znacząco wpływa na poziom wynagrodzeń; w okresach szczytowego zapotrzebowania, jak na przykład przed świętami, pensje kurierów mogą wzrosnąć nawet o 60%
Sytuacja na rynku pracy dla kurierów staje się coraz bardziej obiecująca, a zatrudnienie w tej branży przyciąga uwagę wielu osób. Specjalizacja w dostawach ekspresowych także przyczynia się do wyższych zarobków, otwierając dodatkowe możliwości finansowe dla kurierów. Wszystkie te czynniki wskazują na pozytywne tendencje w rozwoju wynagrodzeń w sektorze kurierskim.
